Divulgación oportuna del curso*
Acceso oportuno a los materiales*
Adecuación del tiempo de desarrollo del curso*
Consistencia en relación con los objetivos*
Alcance y nivel de los contenidos*
Actualidad de los contenidos*
Dominio del tema*
Habilidades para transmitir el conocimiento *
Capacidad para despertar interés *
Ecuanímidad y respeto en el trato *
Coordinación general de las sesiones*
Comunicación eficaz con los participantes *
Atención en tiempo a problemas técnicos *
Calidad del manterial utilizado en las sesiones*
Utilidad para profundizar temas*
Ejercicios adecuados a los objetivos*
Claridad de los enunciados y preguntas*
Interacción con el instructor para la resolución*
Evaluación de la plataforma tecnológica*
Facilidad de manejo del sistema *
Recursos Disponibles en el sistema *
Nivel de aplicabilidad en su cargo actual, de esta capacitación recibida*
Nivel de impacto de la capacitación OLADE sobre el desempeño de la organización *
